きょうから新年度を迎えて各社一斉に入社式が行われた。サッポロビールの入社式では、新入社員の最初の仕事はビールを飲むこと。ビール注ぎを教えてもらい、自らが飲む最高の体験。時計メーカーのセイコーでは、100mの日本記録でストップウォッチを止める9.95チャレンジが行われた。今年目立ったのは新入社員への徹底的なおもてなし。背景にあるのは若手社員の早期離職への危機感。会社への愛着を深めてもらうという狙いがある。家電量販店のノジマでは、驚きの初任給で入った新入社員も。
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