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男性の職場というイメージが強い建設業界で女性の活躍を推進するのが大成建設。大切なのはキャリアが継続できる環境だという。仕事と育児の両立支援を進めるとともに、男性の育休支援など男性を巻き込んだ取り組みを推進。また、女性の健康課題に関する社外相談窓口を設置。丸亀製麺などを運営するトリドールホールディングスでは、以前は店舗運営を行う現場に女性管理職が0、勤続年数の短さも課題だった。育休から職場復帰までの伴走支援に力を入れた。現在、現場における復職率は100％。また、管理職になるための勉強会などを実施。

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トリドールホールディングス丸亀製麺大成建設

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