2024年6月30日放送 16:00 - 16:45 テレビ東京

何で会社辞めないんですか?

出演者
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(オープニング)
オープニング

新入社員の4割が転職を検討。そして増加し続ける退職代行サービスへの依頼。まさに終身雇用の崩壊が叫ばれるこの時代だが、一方で辞めずに同じ会社で働き続ける人たちもいる。就職を控えた学生がインタビューをしたら、会社で働き続けることの意味が見えてきた。

オープニングトーク

この番組は、就職を控えた学生が働く方々に「何で会社辞めないんですか?」とインタビューすると説明。

(何で会社辞めないんですか?)
HILLTOP

京都府宇治市にオフィスを構えるHILLTOP株式会社の従業員に、現役女子大生リポーターの平井愛弓が「なんで辞めないのか」質問した。HILLTOPは製造業の中でも金属加工を得意とする会社。働くときの服装を自由にしている。工場の機械で実際に加工するためのプログラムや、宇宙航空機の部品を製造、2022年に打ち上げられたiSpaceの月面調査機の部品も製造したという。他の工場が20日かかってできるところを3日〜5日以内に製造する圧倒的効率化を実現し、米国の雑誌Forbesにも掲載されている。従業員に辞めない理由を聞くと「一番の理由は仕事の面白み」「もの作りが好きで自分が成長できる」「アルミが削れていく姿が美しい」と答えていた。またこの会社の社員食堂は費用の半額を会社が負担してくれるという。社員食堂にいる従業員に辞めない理由を聞くと「いろいろな部署で経験ができる」「若い人たちから元気がもらえる」と答えていた。他にも徒歩自転車で通勤すると5000円の手当が出たり、マッサージが受けられるリラグゼーションルームも設置している。そんな中、最も多かった辞めない理由は「やりたいことをやらせてもらえる」だった。

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HILLTOP宇治市(京都)
スタジオトーク

「学生が企業選びで一番重視するポイントは何?」というクイズを出題。マイナビ調べによると1位は「福利厚生が充実している」。2位は「社員の人間関係が良い」3位は「給与や賞与が高い」4位は「自分が成長できる環境がある」5位は「希望する勤務地で働ける」だった。

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マイナビ
FPG

東京・丸の内にオフィスを構える株式会社FPGは東証プライムに上場し、昨年の売上高は711億4900万円。大学4年生の仲俣由菜さんが調査。FPGは航空機や船舶そして国内都心一等地の不動産や海外不動産を対象資産とした金融商品などを取り扱う企業。主に中小企業のオーナーや個人富裕層などへ向けて販売している。更に関連会社ではプライベートジェットの運航も行っている。フロアには社員の方およそ100名が勤務し、全国に12の支店も構えている。そんなFPGの従業員になぜ辞めないのか聞いてみると「給料が良い」「大きな金額を扱うことができるやりがい」「とにかく人間関係がいい」「雰囲気がいい」などの答えが帰ってきた。FPGは正社員に占める女性の割合が36.3%と比較的高い。その理由として??後の??率が100%だという。

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FPG丸の内(東京)

FPGは正社員に占める女性の割合が36.3%と比較的高い。その理由として育児休暇後の職場復帰率が100%だという。大阪にある支社に勤務する女性従業員に話を聞くと、1時間単位で休暇が取得できる「時間休暇」制度など、仕事と家庭を両立できると話していた。また、資格を取得する際にはその受講料を会社が負担する制度では司法試験に100万円の報奨金がでるという。またFPGでは中途入社の社員や一度退職して戻ってきたという社員もいて「人間関係がいい」「最後に一花咲かせたい」などと話していた。

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FPG
KANSOテクノス

大阪にある株式会社KANSOテクノスは関西電力のグループ会社で、環境・土木・建築という3つの事業が柱となっている。建設業に対する大学生のイメージは「残業や休日出勤が多い」が最も多い。実際に働いている従業員に辞めない理由を聞いてみると「やりがいがある」「有給が取りやすい(融通がきく)」といった声が聞かれた。実際に有給の平均取得日数を見ても全国平均が約10.3日なのに対し、KANSOテクノスは14.6日。取得率も全国平均が58.3%に対し77.3%と高くなっている。更にこの会社では午後3時に驚きの習慣があるという。

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KANSOテクノス

KANSOテクノスでは創業以来50年、みんなで体を動かすことで職場の一体感を高めるために午後3時に定例のラジオ体操を取り入れている。黒部ダムのメンテナンスを手掛けているという土木技術部のベテラン社員は辞めない理由について「やりがいがある」と答えた。いまは洋上風力などの再生可能エネルギーの仕事も行っており、新たな仕事に刺激を感じているという。水理模型の作成などを手掛けてきた社員は「自分の糧になることを見出すことが大事で、それができているから辞めるという選択肢が浮かばなかった」と話していた。またここの従業員はほとんどがドローン関連の免許を取得しているという。入社2ヶ月目の社員は「まだ何もできていない」と辞めない理由にあげていた。木造文化財の害虫駆除を手掛けている社員は辞めない理由に「腐れ縁」と答えていた。

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KANSOテクノス黒部ダム
(エンディング)
働く大人に「何で会社を辞めないのか?」聞いてみた

今回取材したHILLTOP、FPG、KANSOテクノスの3社にやめない理由として共通で上げていたのが「社内での人との繋がりの大切さ」だった。

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FPGHILLTOPKANSOテクノス
エンディングトーク

これから就活を控えている人に向けて、カズレーザーは「やろうって覚悟がある時点で人間として立派」などとコメントした。

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