大手金融機関が中途採用を本格的に広げるため潜在転職者の発掘に乗り出す。「三菱UFJ銀行」は各部門が候補者の人材を直接スカウトする枠組みを導入し、「あいおいニッセイ同和損害保険」も社員の紹介による「リファラル採用」をスタートする。「みずほ信託銀行」も14年ぶりに新卒の専門採用枠を復活した。背景には業用の拡大に向けた人手不足がある。人材紹介会社を経由した受け身の採用では人手不足をまかなえないことから直接潜在転職者に近づき、中途採用に弾みを付けたい考え。（日経電子版）
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「みずほ信託銀行」 のテレビ露出情報
他にもこんな番組で紹介されています…
- 2023年12月5日放送 6:30 - 7:00 NHK総合
- NHKニュース おはよう日本おはBiz
- 日本に不動産証券化ビジネスをひろげたことで知られるみずほ信託銀行・梅田圭社長に、住宅価格の上昇についてきいた。「（今はバブルと様相が違って）収益価格、利用弁用で価格が作られている」「土地代・建設コストの上昇」「厳選して需要にあわせて供給戸数は抑えられた」「（不動産市場を長く停滞させないために）健全なインフレーションと景気拡大がサイクルに載るかがポイント」など[…続きを読む]
- 2023年12月5日放送 5:45 - 7:05 テレビ東京
- モーサテ日経朝特急
- みずほ信託銀行は信託の機能を使い高齢者が持つ投資信託を子や孫に引き継げる仕組みを商品化。高齢者が亡くなると9割以上の投信はいったん現金化されるという。開発中の商品では投信を保有する人と個別に契約を結び運用を中断せず引き継げるようにする。来年度の商品化を目指す。（日経電子版）
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