他にもこんな番組で紹介されています…

2025年12月1日放送　18:10 - 19:00　NHK総合

首都圏ネットワーク（ニュース）

機には働き方改革関連法を見直しており、労働時間規制の緩和の検討を開始している。しかし専門家は労働時間が休憩時間とし扱われるようなことがあれば法律の議論の前提が間違っていることになると指摘。今回の男性が労災認定になった要因は長時間労働の他に、配置転換やハラスメントも含まれていた。精神障害の労災件数でハラスメントで認定されたものはパワハラが最も多く、仕事の内容や[…続きを読む]

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2025年5月29日放送　15:50 - 19:00　日本テレビ

news every.きょうコレ

ヒューマンライツ・ナウが今年テレビ局を対象に調査を実施し、日本テレビ含む在京、在阪7局から回答を得た。団体は結果を公表し、全ての社が人権方針を策定したと回答していると発表した。旧ジャニーズ問題、フジテレビ問題をうけ、前向きな変化が始まっていると評価した一方、人権対策について具体性欠ける回答も多数あるとし、特に性暴力、ハラスメント対策で取り組みが極めて不十分と[…続きを読む]

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2025年4月23日放送　23:00 - 23:59　日本テレビ

news zerozero more

このあと、東京品川区議会が議員を対象としたハラスメント防止の研修を実施。

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2025年4月8日放送　8:00 - 9:55　テレビ朝日

羽鳥慎一モーニングショーニュースをわかりやすく 羽鳥パネル

転職・退職に対し20代の心理的ハードルが下がっている。小林氏は「ここ10年で若者のキャリア観は大分変わった。具体例では転職サービス、スカウトや求人をもらうサービスに登録する新入社員が現在は2、30倍でチケットが使いやすくなっている」とした。背景2売り手市場、2025年卒では92.6％で統計開始以来過去最高の売り手市場。小林氏は「企業からは期待の若手が辞めてし[…続きを読む]

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2025年4月6日放送　20:54 - 23:09　フジテレビ

Mr.サンデー（徹底生討論 “フジテレビ問題”）

経済ジャーナリスト・後藤達也氏の指摘「日枝氏は退任されたが説明責任を果たすべき。報告書では日枝氏が役員人事に強い影響力を持ち、XX階で日枝氏が決めているという指名プロセスのブラックボックス化を招いているとしている」などコメント。弁護士・橋下徹氏は「本件の事案については所管範囲じゃないかも分からないけど先ほどから問題になっている経営陣がなぜコンプライアンス機能[…続きを読む]

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