アンケートによると、嫌いな上司の特徴に「責任逃れ」を挙げた人は500人中215人にのぼった。スマホ1つで家計を管理できるアプリ、企業向けのクラウド会計サービスを提供するIT企業では誰しもミスはする、上司はミスから逃げないことを企業文化とし、仕事の流れ、会社の仕組みに改善点がないかなどを探る。長島圭祐氏は約1年を費やしたサービスでトラブルが相次いだなか、誰も背負いたくないような類のトラブルを上司みずからが解決し、「失敗から学んでくれたらいい」とねぎらってくれたという。辻庸介社長はリーダーが失敗から逃げずに向き合うことで働きやすい環境を整え、業績アップに繋げようとしている。