ほかにも年収106万円の壁の撤廃もある。年収が106万円を超えた場合、配偶者からの不要が外れ給与から社保が天引きされる。それを避けるために働き控えがおきていたが、年収の他にも従業員数の条件も段階的に撤廃されるという。労働時間については維持される。週20時間以上働くと、デメリットは社保加入で手取りが減る。しかし70歳以上だと月収の5パーセント程度にとどまる。メリットは将来受け取る年金が増え、保障が手厚くなる。