東京・南青山にある「シェアフル」の本社に永野がやってきた。同社は、自分の都合の良い時間で働きけるスキマバイトサービスを展開する企業。2019年設立、従業員数400名。平均年齢30歳。働く際、履歴書・面接不要。
東京・南青山にある「シェアフル」の本社に永野がやってきた。仕事を依頼する会社は約6.7万。飲食店、物流系などが主。登録者は35歳以下が半数以上だが、高齢者も少なくないんだそう。従来の求人広告では人が集まらないこと、良い人材を引き抜けることなどが企業にとってのメリット。紹介手数料は日給×30％。利用者を業種別で見ると1位は学生、2位は会社員。休日や空き時間に副業として利用する人も多いんだそう。企業・就業者双方がそれぞれを評価するシステムで、仕事をする前に口コミなどを閲覧できる。この日の番組スタッフにもシェアフルで募集した人物が。「シェアフル」経由でシェアフルに入社した人物も。社員らに今後の展望を聞くと、挙がったのは「スキマバイトの就業実績を職務経歴書にして正社員への雇用につなげるサービス」など挙がった。
東京・南青山にある「シェアフル」の本社に永野がやってきた。仕事を依頼する会社は約6.7万。飲食店、物流系などが主。登録者は35歳以下が半数以上だが、高齢者も少なくないんだそう。従来の求人広告では人が集まらないこと、良い人材を引き抜けることなどが企業にとってのメリット。紹介手数料は日給×30％。利用者を業種別で見ると1位は学生、2位は会社員。休日や空き時間に副業として利用する人も多いんだそう。企業・就業者双方がそれぞれを評価するシステムで、仕事をする前に口コミなどを閲覧できる。この日の番組スタッフにもシェアフルで募集した人物が。「シェアフル」経由でシェアフルに入社した人物も。社員らに今後の展望を聞くと、挙がったのは「スキマバイトの就業実績を職務経歴書にして正社員への雇用につなげるサービス」など挙がった。