編集長から退職を迫られた晴野まゆみさんは会社の専務に相談するも、後日、喧嘩両成敗というかたちで退職を促された。だが、編集長は3日の謹慎処分で済み、すぐに仕事に復帰。母からは「そんな会社、辞めてよかった」と言われてしまう。まゆみさんは民事調停、弁護士に相談するも、裏付けする証拠はなかった。元号が昭和から平成に変わったころ、辻本育子弁護士に相談。以前、就職差別を受けた経験から、弱い立場で苦しむ女性たちの味方を掲げる弁護士で、まゆみさんは編集長が噂を流したと証言してくれる人を探すことに。
まゆみさんは女性たちに職場で不快な思いをしたことがないかアンケートを行うと、多くの女性達が泣き寝入りしている現状を痛感した。また、辻本弁護士の働きかけで多くの女性弁護士が集結し、報酬を受け取らずに裁判に参加してくれることになった。辻本弁護士はまゆみさんのケースがセクシャルハラスメントに該当すると考えていて、89年8月、編集長と会社を相手取り、性的嫌がらせは不法な行為として提訴する。