スタジオでは「部下に言えない仕事もあるから、部下からだけで評価していくのは難しいのでは」という意見も。「360度評価もあるけど、形骸化しないように企業風土にマッチした人事制度を導入することが大切」「ミスはしてもいいという環境を作ることがまず大事」などというコメントも。