最低賃金の引き上げが順次始まる。問題になっているのは地域間の格差。引き上げ後の時給が最も高いのは東京都、最も低いのは高知県・宮崎県・沖縄県。その差は200円以上になる。都内で開かれた“地方女子の話をしよう”というワークショップ。参加者からあがったのは待遇の男女格差。なぜ女性が低賃金に陥りがちなのか。宮城・気仙沼市の女性の賃金は、男性の74.6％。男女格差に危機感を募らせた市では、担当者が地域の企業をまわり、実態を掴むところから始めている。すると、経営者からは女性自身の意識が賃金アップの壁になっているという意外な声があがった。