浜松市で60歳以上を対象にした就職セミナーが行われた。一昨年には就労支援窓口、シニア専用デスクを開設し、高齢者向けの求人開拓に力を入れている。また同じ担当者が就職まで手厚く支援をしてくれる。これにより相談をした752人のうち345人が就職した。厚生労働省は企業に男女の賃金格差の公表義務付けなどの対策を行っている。