野村ホールディングスの傘下にある野村証券は4月をめどに定年後に再雇用した社員に対して、働きぶりに応じて現役時代と同じ給与水準へ制度を見直すことがわかった。国は去年4月から希望者全員に対して65歳までの継続雇用を義務化した。さらに国として70歳まで就業の機会を確保する努力義務も定めた。これに沿ってトヨタ自動車、日本航空、ニトリなどは制度を見直しており、制度を見直す企業は増えている。野村証券が定年後に再雇用した社員の給与水準を見直すこととした理由は、バブル期に大量採用した社員がまもなく退職することで人手不足になる危機感があるため。退職した社員はシニアスタッフになるが、顧客とのコネクションもあり経験が抱負な人が多いという。リクルートワークス研究所アナリスト・坂本貴志研究員は、他社へ流出させないために再雇用制度を見直したのではないかと分析する。富士通では2024年からモダナイゼーションマイスターという社内認定資格が始まった。厳しい書類選考を経て、合格率は平均2割というこの会議の様子を写真で紹介。モダナイゼーションマイスターには若手エンジニアが対応が困難となった場合にサポートをする役目もあり、定年後も現役と同水準か、パフォーマンス次第では現役よりも給与がアップする可能性もあるという。厚生労働省も正社員とパートタイム労働者や定年後の再雇用者など、非正規の人との待遇格差をなくすようガイドラインを設けている。
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「厚生労働省」 のテレビ露出情報
他にもこんな番組で紹介されています…
- 2026年2月23日放送 15:00 - 15:05 NHK総合
- ニュース・気象情報（ニュース）
- 扶養を外れて社会保険料の負担が生じる年収130万円の壁への対応をめぐり、厚生労働省はことし4月以降扶養の要件を緩和する。給与収入のみの場合残業代などを含めずに年収を計算するよう改め、残業や休日出勤によって結果的に年収130万円を超えても扶養を認め、働き控えの解消につなげたい考え。
- 2026年2月23日放送 10:25 - 13:00 テレビ朝日
- 大下容子ワイド！スクランブルフラッシュNEWS
- インフルエンザや新型コロナウイルスなどの検査キットには薬機法で承認された医薬品とは別に「研究用」と称する製品がある。これらは国が承認したものではなく、性能にもばらつきがあるとみられ、取り締まり対象になるケースもある。厚生労働省は検査キットの取り締まりを厳格化するためのガイドラインを新たに策定する。来月上旬にも自治体などに通知へ。
- 2026年2月22日放送 11:50 - 12:00 テレビ朝日
- ANNニュース（ニュース）
- インフルエンザなどの検査キットは薬機法で承認された医薬品とは別に研究用などと称する製品がある。これらは無承認で性能にもばらつきがあるとされ取り締まりの対象となる場合もある。価格が正規の医薬品より大幅に安く、大手通販サイトで販売されているものの多くが研究用なのが実態だ。厚生労働省はガイドラインを新たに策定し来月上旬にも自治体や業界団体などに通知する方針。
- 2026年2月21日放送 15:00 - 16:00 TBS
- 土曜☆ブレイク（すべて論文に書いてあります）
- 楽して痩せられる持論「論文式ダイエット」を解説。実験の舞台はバイキング会場。実験対象の15人には趣旨を伝えず、鏡の前の席、ジャズを聴きながら、長い箸を使う3チームに分かれて食事の影響を検証する。
- 2026年2月21日放送 6:30 - 7:00 NHK総合
- NHKニュース おはよう日本（ニュース）
- 国の専門家部会で19日に製造販売が了承されたiPS細胞を使った治療のための2つの再生医療製品について厚生労働省は、3月上旬にも製造販売を正式に承認する見込みだと発表した。この製品は虚血性心筋症の治療に使用される心筋細胞シートと手足の震えなどの症状が出るパーキンソン病の患者の脳に移植する細胞の2つ。企業の製造体制や医療機関の準備が整えば、早ければ今夏にも保険適[…続きを読む]
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