人材サービス会社の「エン」は離職防止ツール「HR OnBoard」をリリース。従業員は月1回、仕事環境などの3問ほどのアンケートにスタンプで回答する。9400社以上で導入され、平均離職率が13％から5％まで改善したという。エンの時沢勇人さんは「入社した後に若手社員はギャップで不安になるもの。どうしようかなと思った時点でキャッチしてフォローしてあげる体制が多くの企業に求められるという。