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千葉県では昨年度土木職や機械職の採用が予定数の2～3割程度にとどまるなど技術系職員の不足が課題となっている。千葉県は今年度から県内の工業高校などを対象に採用推薦枠を設け職員確保をすすめることになった。対象は専門科目で一定程度の成績を収め校長から推薦を受けた生徒で面接と適性検査で選考される。千葉県によると県立高校を対象に推薦枠を設けるのは都道府県では初ということ。今年9月の採用試験から推薦で土木職20人程度、農業土木職、電気職・機械職で5人程度を採用予定で13高校がそれぞれ若干名推薦できるということ。県は県職員の推薦枠を設け地域貢献の進路を示し公立高校の魅力向上につなげたいともしている。