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あずさ監査法人が日本の上場企業246社を対象に行なった調査によると、AIの導入に伴い人員を削減する企業より、増加する企業の方が多いことが分かった。AI導入による人材戦略への影響について36%が人員増加に取り組んでいるとした一方、人員削減や採用方針の見直しなどに取り組んでいると回答した企業は27%にとどまっている。AI活躍促進のため多くの企業でデジタルに関するスキルを持つ人材が必要になっているという。
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あずさ監査法人が日本の上場企業246社を対象に行なった調査によると、AIの導入に伴い人員を削減する企業より、増加する企業の方が多いことが分かった。AI導入による人材戦略への影響について36%が人員増加に取り組んでいるとした一方、人員削減や採用方針の見直しなどに取り組んでいると回答した企業は27%にとどまっている。AI活躍促進のため多くの企業でデジタルに関するスキルを持つ人材が必要になっているという。
大手企業の“黒字リストラ” 業績好調なのになぜ? (NHKニュース おはよう日本 2026/7/24 7:00)
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