明治安田生命は2019年度に定年を60歳から65歳に延ばし、2021年度からは定年後も嘱託社員として70歳まで働けるようにした。2027年度からは営業職員以外の定年を70歳に引き上げる方針。対象となるのはおよそ1万人で、勤務日数や時間、退職時期などを選べるようにし、65歳までと同等の役割を担う場合は同じ処遇水準を維持する方向。労働人口の減少が進む中、豊富な経験を持つシニア世代の活用で働き手を確保したい考え。
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