TVでた蔵トップ>> キーワード

「G7」 のテレビ露出情報

柳ヶ瀬裕文議員の質疑。石破総理の商品券の問題について世間・メディアから多くの批判を受けている理由を尋ねた。石破総理は「自分の認識に甘さがあった」などと話した。柳ヶ瀬議員は政治活動とそうでない活動の線引きについて石破総理の見解を尋ねた。石破総理は「政治上の主義や施策を推進する・特定の公職の候補者を推薦する意図があると政治活動に該当する」などと話した。柳ヶ瀬議員は新人議員を慰労する目的を尋ねた。石破総理は「自らの苦労や教訓を共有する意図があった」などと話した。
柳ヶ瀬議員は、総理の行動は政治に使ったお金を国民の監視のもとにさらす政治資金規正法の趣旨に反するなどと主張。石破総理は「自分の政策を指示しなさいなどと言ったことはない」などと話した。柳ヶ瀬議員はどこまでがお土産の範疇か認識を尋ねた。石破総理は「数千円~数万円」などと話した。柳ヶ瀬議員は今回の問題に関する総理自身の責任の取り方について尋ねた。石破総理は「深く反省し以後このようなことがないよう誠心誠意務める」などと話した。
柳ヶ瀬議員は抜本的な年金制度改革が必要だと主張。石破総理は「いかにして年金制度を維持していくかについて今後議論を深めていきたい」などと話した。柳ヶ瀬議員は増え続ける在留外国人をいかに日本の社会保障制度に組み込むか早急な議論が必要と主張。生活保護に関しては旧厚生省の通知に基づいて一時的な措置としていわばサービスの形で支援をしてきたが、今後はそれでは乗り切れないとして見直しが必要と主張した。
柳ヶ瀬議員は日本として外国人をどこまで受け入れるのかグランドデザインが必要と主張。鈴木法務大臣は「日本では正面からの議論は今までされてこなかったが、日本国内でも摩擦が起きており今後議論が必要」などと話した。柳ヶ瀬議員は日本の帰化要件は甘いとして見直しの検討が必要などと主張。鈴木大臣は「現状の制度で具体的な問題の認識はないが、引き続き適切な運用に向けて検討を続けていく」などと話した。石破総理は「安全保障上や人道的な観点からみていく」などと話した。

他にもこんな番組で紹介されています…

2025年10月28日放送 5:50 - 9:00 日本テレビ
ZIP!TOP NEWS 解説
トランプ大統領とうまくやる攻略法1つ目は「とにかく気に入られること」で、河野さんは「安倍総理は非常にトランプさんと人間関係が良かったが、G7の中には全く合わない首脳が当時もいて、その国の外務大臣からどうしたらいいんだという相談もあった。」と話した。2つ目は「否定しない」こと、3つ目は「影響力あると認めさせること」で、河野さんは「安倍さんとトランプさんの関係が[…続きを読む]

2025年10月22日放送 10:25 - 13:55 TBS
ひるおび(ニュース)
きのう午後10時頃から、高市総理が就任後初の記者会見を行った。時間は、質疑応答を含め約44分間、答えた質問は10問だった。冒頭、高市総理は、国民に対し、新内閣が成立するまで時間がかかったことを謝罪した。午後11時頃、初閣議が行われ、総合経済対策の策定を指示した。高市総理は、物価高対策として、ガソリン暫定税率を速やかに廃止することなどを挙げ、給付金は実施しない[…続きを読む]

2025年10月22日放送 8:14 - 9:50 フジテレビ
サン!シャイン(ニュース)
「高市新内閣の顔ぶれ、どう思う?」というテーマで視聴者から意見などを募集する。高市新内閣では、総裁選で争った林芳正氏が総務大臣、茂木敏充氏が外務大臣に、小泉進次郎氏が防衛大臣に起用された。注目は、官房長官に就任した木原稔氏、環境大臣に就任した石原宏高氏。女性閣僚は、財務大臣の片山さつき氏、経済安全保障担当大臣の小野田紀美氏となった。平均年齢は59.3歳で、石[…続きを読む]

2025年10月21日放送 16:05 - 17:00 NHK総合
ニュース(ニュース)
G7ではこれまでに6人の女性がトップに就任している。現職ではイタリアのメローニ首相。イギリスでは3人の女性が首相に就任している。イギリス初の女性首相はサッチャー氏、高市氏が目標とする政治家にあげている。11年にわたり政権を率いて強硬な政治姿勢から鉄の女と呼ばれた。アメリカの当時のレーガン大統領とともに反共産主義の旗手でありながら、ゴルバチョフ氏を評価し冷戦集[…続きを読む]

2025年10月17日放送 7:00 - 7:45 NHK総合
NHKニュース おはよう日本(ニュース)
アメリカで開かれていたG20=主要20か国の財務相・中央銀行総裁会議は日本時間の今日閉幕した。多くの国から懸念が示したのが、中国によるレアアース関連の輸出規制の強化。先立って開かれたG7も含め中国へのけん制が際立つ形となった。

© 2009-2025 WireAction, Inc. All Rights Reserved.