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「パーソル総合研究所」 のテレビ露出情報

出世を目指すのが昔の常識だったが、近年では管理職を望まない人も増えているという。責任が増えるだけで残業手当がなくなるなどの声が聞かれ、パーソル総合研究所によると管理職になりたい人は男性の場合20.4%と前年の25.2%を大きく下回る様子も見られる。管理職の負担を軽減するためAIを活用する動きもあり、PeopleXのピープルワークというシステムは大量のメールのやりとりや会議での発言内容をAIが分析して健康状態から満足度・退職リスクまで把握することができるという。人生相談をAIが行うことも可能で200言語に対応可能という。

他にもこんな番組で紹介されています…

2025年6月17日放送 23:00 - 23:30 NHK総合
ニュースなるほどゼミ解説!新社会人のためのお金と仕事
「越境学習」というのはふだんの仕事場から離れた学びを深めていくことだという。学生時代にほとんど勉強しなかった人が20代で自己啓発で勉強した人としない人の差を比べると年収では109万円の差が出ているとのこと。そして「マナパス」という社会人の学びの情報サイトなどを紹介していった。

2025年6月3日放送 7:00 - 7:45 NHK総合
NHKニュース おはよう日本おはBiz
民間のシンクタンクの調査によると、主体的にキャリアを形成する意欲は年代とともに低下していて、50代前後のいわゆる「ミドルシニア」の意欲向上が企業にとって課題になっている。対策の現場を取材した。

2025年5月11日放送 8:00 - 9:54 TBS
サンデーモーニング風をよむ
若手社員を中心に、管理職になりたくないという人は現在77.3%。働き方改革などで、負担や責任を負わされる管理職にしり込みする若者が増えたのではないかという指摘もある。専門家は、経済が停滞し、組織が高齢化して、上が詰まっている状態、若者のキャリア観が変化しているなどとした。世界的に見ても管理職になりたいと思う人の割合は、日本が突出して低い。専門家は、次世代のリ[…続きを読む]

2025年5月7日放送 19:32 - 19:59 NHK総合
クローズアップ現代管理職は“罰ゲーム”!?令和の最先端人事
負担が高める管理職の対し、AI上司、上司代行などの新しい取り組みがある。小林祐児さんはAIで評価をどこまで納得感ある形でできるかが肝になると指摘、上司代行は長期的な関係を気づくことが難しい可能性があるかもと指摘した。管理職の悩みについて聞いてみると、部下の育成、部下とのコミュニケーション、部下の評価・フィードバックと部下に関わるものが多い。

2025年5月3日放送 0:15 - 1:15 日本テレビ
news zero(ニュース)
1週間の勤務時間の平均は2000年度に42.6時間だったものが昨年度は36.2時間だった。様々な職場で進む働き方改革。勤務時間が減った人も多くおり、金曜日に発表された総務省の労働力調査によると一週間で働く時間の平均は2000年度42.6時間だったが、2013年度は39.5時間、昨年度は36.2時間と24年前に比べて6時間以上少ない結果になった。また、今回の調[…続きを読む]

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