第一生命はきょうから対面での採用面接を開始、初日の今日はおよそ180人の面接が行われた。また住友商事は1次面接がオンラインで開始、「面接体験アンケート」と呼ばれる面接終了後に学生に面接の雰囲気・満足度などを匿名で聞くアンケートを実施している。狙いとしては面接の質の向上だという。学生の数が減っていることなどから8割近くの企業が新卒採用について「厳しくなる」と回答していて依然として学生の売り手市場が続くとみられている。
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