いわゆる春闘を前に経団連は、会員企業などに示す賃上げの指針を公表。指針では社員の基本給の底上げとなるベースアップの検討を、賃金交渉のスタンダードとするよう呼びかけた。経団連の長澤副会長は、経営者の皆さんには、まずはベースアップをベースとして、スタンダードとしてスタートしてくださいなどとコメント。ベアはボーナスや残業代、退職金などの額に連動することが多いため、賃上げの要素の中で最も重視される。経団連は賃金は上がっていくものという考え方を定着させ、消費や取引の場で値上げが受け入れられるようにし、さらなる賃上げや経済の成長につなげたい狙い。
